Formation complète (40h+)
Mise en location, accueil, tarification dynamique, ménage hôtelier, outils numériques, relation client.
Un réseau qui ouvre une franchise par semaine, un accompagnement de bout en bout, un territoire exclusif. Le sens de l’hospitalité, la liberté d’entreprendre.
Tout ce dont vous avez besoin pour lancer, opérer et développer votre conciergerie locale.
Mise en location, accueil, tarification dynamique, ménage hôtelier, outils numériques, relation client.
CRM, PMS (channel manager), templates, checklists opérationnelles, reporting automatisé : tout est prêt.
Votre site dédié à votre zone, référencé sur Google avec une stratégie SEO locale incluse.
Tarification dynamique assistée par IA, génération de contenus, optimisation des annonces automatisée.
Logo, cartes de visite, flyers, templates réseaux sociaux, brand kit : prêt à l’emploi dès le jour 1.
Support marketing, opérationnel et stratégique. Réunions réseau mensuelles, hotline dédiée.
Investissement maîtrisé, redevance simple, marge brute solide. Pas de promesse marketing : des projections basées sur les vraies performances de nos franchisés.
* Projections basées sur les performances observées dans notre réseau.
Vous cherchez un modèle clé en main qui donne du sens à votre quotidien.
Le sens du service et le contact humain sont vos moteurs naturels.
Vous connaissez votre territoire et voulez bâtir une activité rentable ancrée.
Agents, gestionnaires ou investisseurs qui diversifient leurs revenus récurrents.
Vous voulez être votre propre patron, avec le soutien d’un franchiseur solide.






Vous remplissez le formulaire. Réponse de notre équipe sous 48 heures ouvrées.
Premier appel pour comprendre votre projet, vos motivations, vos contraintes.
Étude de votre zone, analyse de la concurrence, validation du potentiel commercial.
Présentation du Document d’Information Précontractuel, projection financière.
Signature du contrat de franchise, versement de l’apport, lancement opérationnel.
40 heures à la Yes Academy Paris. Théorie, pratique, immersion sur le terrain.
Accompagnement quotidien sur les premiers clients, les premières mises en ligne.
Votre conciergerie est opérationnelle. Suivi mensuel et formations continues à vie.
« Plus de 150 000 € de chiffre d’affaires en 5 mois d’activité. L’accompagnement Yes a été déterminant pour démarrer aussi vite. »
« 13 logements confiés en 9 mois. Le modèle fonctionne, les outils sont solides, l’équipe siège est là quand il faut. »
« CA multiplié par 5 en 2 ans. Yes Conciergerie m’a permis de transformer un projet en vraie entreprise rentable. »
« Croissance dès l’ouverture, marché plus dynamique que prévu. Le soutien de la marque a fait la différence sur l’île. »
« Rejoindre Yes Conciergerie a été le tournant décisif de ma reconversion. […] L’accompagnement est constant et la réactivité au rendez-vous. Mention spéciale pour le site internet de la marque, qui est ma première source de leads qualifiés ! Un réseau à taille humaine, tourné vers l’avenir, que je recommande les yeux fermés. »
L’investissement initial est de 19 800 €. Il couvre les droits d’entrée, la formation, le kit marketing, le site web et les outils digitaux. Pas de frais cachés.
Non. 90% de nos franchisés démarrent sans expérience préalable. Nous formons sur les 4 compétences clés : sens commercial, maîtrise digitale, organisation, relationnel.
Le contrat est de 5 ans, renouvelable. Une rupture amiable est possible à tout moment, sous conditions précisées dans le DIP.
Rentabilité moyenne atteinte en 6 mois. CA moyen année 1 : 50 à 80 K€. CA moyen à partir de la 2ème année : 200 K€. Année 3+ : 250 K€ et plus.
Oui. Chaque franchisé bénéficie d’un territoire exclusif défini contractuellement, basé sur le potentiel marché et la densité touristique.
Aucun pré-requis. Notre méthode commerciale, le kit marketing et l’accompagnement vous permettent de signer vos premiers clients dans les 2 premiers mois.
Au démarrage, oui. Mais la franchise demande un investissement temps soutenu sur les 12 premiers mois. La majorité de nos franchisés se consacrent à 100% à l’activité dès l’année 2.